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- 共搜索到94条符合素质查询结果, 当前从第40条到第60条, 本次搜索耗时0.037000秒
货代必备的五大知识和心理素质
当今货运市场已日趋成熟，竞争越来越激烈。竞争的最前沿就是承揽业务。当然，影响揽货效果好坏的因素是多方面的，但其中最重要的一个因素就是与客户的商务沟通是否有效。有效沟通的目的在于知己知彼，找到切入点，与
https://www.bmlink.com/news/731775.html[2011年07月16日]
当今货运市场已日趋成熟，竞争越来越激烈。竞争的最前沿就是承揽业务。当然，影响揽货效果好坏的因素是多方面的，但其中最重要的一个因素就是与客户的商务沟通是否有效。有效沟通的目的在于知己知彼，找到切入点，与
https://www.bmlink.com/news/731775.html[2011年07月16日]
从面试反应看你的职业素质
你去一家大的公司面试，当事人忙着手头的文件，叫你先坐下，可发现办公室里并没有椅子，这时你会怎么办？ 1.规规矩矩地站在一旁，一直等到面试者办完事再说 2.很有礼貌地对面试者说：对不起，先生，这儿并
https://www.bmlink.com/news/730858.html[2011年07月12日]
你去一家大的公司面试，当事人忙着手头的文件，叫你先坐下，可发现办公室里并没有椅子，这时你会怎么办？ 1.规规矩矩地站在一旁，一直等到面试者办完事再说 2.很有礼貌地对面试者说：对不起，先生，这儿并
https://www.bmlink.com/news/730858.html[2011年07月12日]
高素质人才是这样炼成的
近日，上海日丰实业有限公司世丰商学院举办的为期两天一夜的《世丰优秀员工职业素质训练营》取得圆满结束。此次培训主要目的是为了更好的打造销售团队中层后备力量，打造区域经理执行力，打造执行性团队。增强员工对
https://www.bmlink.com/news/726614.html[2011年06月22日]
近日，上海日丰实业有限公司世丰商学院举办的为期两天一夜的《世丰优秀员工职业素质训练营》取得圆满结束。此次培训主要目的是为了更好的打造销售团队中层后备力量，打造区域经理执行力，打造执行性团队。增强员工对
https://www.bmlink.com/news/726614.html[2011年06月22日]
金川集团“十二五”职工技能素质提升工程启动
6月10日，金川集团公司隆重举行“十二五”职工技能素质提升活动启动暨2011年万名职工技能比赛开赛仪式。甘肃省总工会党组书记、常务副主席陈琳，公司领导汪海洲、王贵平、胡耀琼，党委常委鲍京跃出席开赛
https://www.bmlink.com/news/726489.html[2011年06月21日]
6月10日，金川集团公司隆重举行“十二五”职工技能素质提升活动启动暨2011年万名职工技能比赛开赛仪式。甘肃省总工会党组书记、常务副主席陈琳，公司领导汪海洲、王贵平、胡耀琼，党委常委鲍京跃出席开赛
https://www.bmlink.com/news/726489.html[2011年06月21日]
碳素制品公司精细化管理促员工素质提升
炭素制品公司以推行现代企业精细化管理模式为契机，建立健全标准体系，促进员工素质提升，推动企业健康平稳发展。 该公司从完善精细化标准体系、理顺管理职责、规范员工行为三个方面建立健全标准体系，按照“管
https://www.bmlink.com/news/724536.html[2011年06月07日]
炭素制品公司以推行现代企业精细化管理模式为契机，建立健全标准体系，促进员工素质提升，推动企业健康平稳发展。 该公司从完善精细化标准体系、理顺管理职责、规范员工行为三个方面建立健全标准体系，按照“管
https://www.bmlink.com/news/724536.html[2011年06月07日]
涂企快速提升员工的能力与素质的方法
【中国玻璃网】无论是涂料企业还是其他企业在成长与发展过程中，最难以回避的一个核心问题是“人”；同样一直困扰企业家们的最重要问题也是“人”；笔者与各行业老总们聊天时，往往发出最多无奈
https://www.bmlink.com/news/722403.html[2011年05月24日]
【中国玻璃网】无论是涂料企业还是其他企业在成长与发展过程中，最难以回避的一个核心问题是“人”；同样一直困扰企业家们的最重要问题也是“人”；笔者与各行业老总们聊天时，往往发出最多无奈
https://www.bmlink.com/news/722403.html[2011年05月24日]
求职具备5种素质可脱颖而出
到底应具备怎样的素质才能从激烈的求职竞争中脱颖而出？以下用人单位的几点需求可能是求职者最应该了解的。 一、文化认同目前越来越多的企业在笔试阶段引入性格测验或心理测验这一单元，凸显企业对于毕业生性
https://www.bmlink.com/news/721105.html[2011年05月17日]
到底应具备怎样的素质才能从激烈的求职竞争中脱颖而出？以下用人单位的几点需求可能是求职者最应该了解的。 一、文化认同目前越来越多的企业在笔试阶段引入性格测验或心理测验这一单元，凸显企业对于毕业生性
https://www.bmlink.com/news/721105.html[2011年05月17日]
成功者必备的十大素质
自我暗示就是把目标用强烈语气不断念出声音，告诉自己，让潜意识无法分辨真假，因此相信它。 4、成功者下决定迅速果断，之后若要改变决定，则深思熟虑。 一般人经常在下决定时优柔寡断，决定之后却有
https://www.bmlink.com/news/721068.html[2011年05月17日]
自我暗示就是把目标用强烈语气不断念出声音，告诉自己，让潜意识无法分辨真假，因此相信它。 4、成功者下决定迅速果断，之后若要改变决定，则深思熟虑。 一般人经常在下决定时优柔寡断，决定之后却有
https://www.bmlink.com/news/721068.html[2011年05月17日]
国资委称央企高素质外部董事资源不够
国资委副主任邵宁7日出席第七届中国上市公司董事会金圆桌论坛时表示，在央企董事会改革试点进行过程中发现一些问题需要解决，如高素质的外部董事资源不够。 邵宁认为，董事会试点开展以后，取得了四方面的成
https://www.bmlink.com/news/719542.html[2011年05月09日]
国资委副主任邵宁7日出席第七届中国上市公司董事会金圆桌论坛时表示，在央企董事会改革试点进行过程中发现一些问题需要解决，如高素质的外部董事资源不够。 邵宁认为，董事会试点开展以后，取得了四方面的成
https://www.bmlink.com/news/719542.html[2011年05月09日]
企业文化要与宣传粘合促进素质提升
【中国玻璃网】国家电网公司提出：“十二五”期间将把公司建设成以电网业务为核心，金融、直属产业和国际业务全面发展的世界一流能源集团，建成核心竞争力强、可持续发展能力强、服务保障能力强、软实力能
https://www.bmlink.com/news/714297.html[2011年04月11日]
【中国玻璃网】国家电网公司提出：“十二五”期间将把公司建设成以电网业务为核心，金融、直属产业和国际业务全面发展的世界一流能源集团，建成核心竞争力强、可持续发展能力强、服务保障能力强、软实力能
https://www.bmlink.com/news/714297.html[2011年04月11日]
求职者成功必备的5种心理素质
【中国玻璃网】面对人如潮涌的招聘会，顺利求职无疑是每个应届毕业生的梦想。到底应具备怎样的素质才能从激烈的求职竞争中脱颖而出？以下用人单位的几点需求可能是求职者最应该了解的。 一、文化认同 目前越来越
https://www.bmlink.com/news/714012.html[2011年04月08日]
【中国玻璃网】面对人如潮涌的招聘会，顺利求职无疑是每个应届毕业生的梦想。到底应具备怎样的素质才能从激烈的求职竞争中脱颖而出？以下用人单位的几点需求可能是求职者最应该了解的。 一、文化认同 目前越来越
https://www.bmlink.com/news/714012.html[2011年04月08日]
法瑞素质培训，携手锡恩让管理更出色！
今天注定是非凡的一天，公司正式签约锡恩企业管理咨询公司，携手咨询培训工作，让公司的管理更效率、更出色！ 3月28日傍晚，公司管理层齐聚一堂，共同见证了这一重大的签约仪式，仪式结束后，锡恩企管嘉兴地
https://www.bmlink.com/news/712732.html[2011年03月29日]
今天注定是非凡的一天，公司正式签约锡恩企业管理咨询公司，携手咨询培训工作，让公司的管理更效率、更出色！ 3月28日傍晚，公司管理层齐聚一堂，共同见证了这一重大的签约仪式，仪式结束后，锡恩企管嘉兴地
https://www.bmlink.com/news/712732.html[2011年03月29日]
求职具备5种素质可脱颖而出
【中国玻璃网】到底应具备怎样的素质才能从激烈的求职竞争中脱颖而出？以下用人单位的几点需求可能是求职者最应该了解的。 一、文化认同 目前越来越多的企业在笔试阶段引入性格测验或心理测验这一单元，凸显企业
https://www.bmlink.com/news/711306.html[2011年03月17日]
【中国玻璃网】到底应具备怎样的素质才能从激烈的求职竞争中脱颖而出？以下用人单位的几点需求可能是求职者最应该了解的。 一、文化认同 目前越来越多的企业在笔试阶段引入性格测验或心理测验这一单元，凸显企业
https://www.bmlink.com/news/711306.html[2011年03月17日]
中层管理人员应具备哪些素质
【中国玻璃网】一、主动性 主动性是指管理者在工作中不惜投入较多的精力，善于发现和创造新的机会，提前预计到事情发生的可能性，并有计划地采取行动提高工作绩效、避免问题的发生、或创造新的机遇。 二、执行力
https://www.bmlink.com/news/692762.html[2010年11月23日]
【中国玻璃网】一、主动性 主动性是指管理者在工作中不惜投入较多的精力，善于发现和创造新的机会，提前预计到事情发生的可能性，并有计划地采取行动提高工作绩效、避免问题的发生、或创造新的机遇。 二、执行力
https://www.bmlink.com/news/692762.html[2010年11月23日]
建材销售员至少要具备的四大素质
对于一个建材销售员来说，具备什么样的素质才能使得自己脱颖而出，成为一名优秀的家居建材销售员呢?为此，有咨询公司对家居建材销售员进行了调查，其调查结果表明，一个优秀的销售员至少要具有以下四大素质。
https://www.bmlink.com/news/692650.html[2010年11月23日]
对于一个建材销售员来说，具备什么样的素质才能使得自己脱颖而出，成为一名优秀的家居建材销售员呢?为此，有咨询公司对家居建材销售员进行了调查，其调查结果表明，一个优秀的销售员至少要具有以下四大素质。
https://www.bmlink.com/news/692650.html[2010年11月23日]
面试必胜的九大素质、八大能力
【中国玻璃网】九大素质 一、管紧自己的嘴巴，三思后答 考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话，你在面试时一定要注意管紧自己的嘴巴，以免画蛇添足。 二、留足进退的余地，随机应变 面试
https://www.bmlink.com/news/690933.html[2010年11月12日]
【中国玻璃网】九大素质 一、管紧自己的嘴巴，三思后答 考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话，你在面试时一定要注意管紧自己的嘴巴，以免画蛇添足。 二、留足进退的余地，随机应变 面试
https://www.bmlink.com/news/690933.html[2010年11月12日]
提高员工素质的十个办法
【中国玻璃网】1、让员工定期参加一些他们通常不参加的会议;这将有利于他们开阔视野，增强互助的协作精神。 2、在公司内外组织一个“一个主意”俱乐部活动，训练员工的思维与观察能力，养成动脑习惯。
https://www.bmlink.com/news/679687.html[2010年09月08日]
【中国玻璃网】1、让员工定期参加一些他们通常不参加的会议;这将有利于他们开阔视野，增强互助的协作精神。 2、在公司内外组织一个“一个主意”俱乐部活动，训练员工的思维与观察能力，养成动脑习惯。
https://www.bmlink.com/news/679687.html[2010年09月08日]
巴德士：企校联盟，大力引进高素质人才
6月3日上午，广东巴德士化工有限公司董事长方学平先生一行应邀到江西科技师范学院进行考察访问，受到了该校校长郭杰忠、副校长池泽新等领导的热情接待。方董事长此行旨在与该校建立长期友好合作关系，企校双方就人才
https://www.bmlink.com/news/665255.html[2010年06月07日]
6月3日上午，广东巴德士化工有限公司董事长方学平先生一行应邀到江西科技师范学院进行考察访问，受到了该校校长郭杰忠、副校长池泽新等领导的热情接待。方董事长此行旨在与该校建立长期友好合作关系，企校双方就人才
https://www.bmlink.com/news/665255.html[2010年06月07日]
照明行业经销商中国式成功素质模型
十年一觉江湖梦，江湖风雨十年灯。不知不觉间在照明(含电工)行业工作10年了，关山万里，走遍大江南北，白山黑水，也算是阅经销商无数了。 照明产品的渠道面广，有类似工业品的工程项目的招标采购，有通过装饰建
https://www.bmlink.com/news/658152.html[2010年04月14日]
十年一觉江湖梦，江湖风雨十年灯。不知不觉间在照明(含电工)行业工作10年了，关山万里，走遍大江南北，白山黑水，也算是阅经销商无数了。 照明产品的渠道面广，有类似工业品的工程项目的招标采购，有通过装饰建
https://www.bmlink.com/news/658152.html[2010年04月14日]
方圆公司日玻厂质检科 创新培训形式提高员工素质
【中国玻璃网】为了进一步提高员工的素质，促进检验工作水平有质的飞跃，本着形象生动、直观简便的原则，2010年1月6日—7日，方圆日玻公司质检科将玻璃瓶罐的缺陷、外观检验标准、检验测量器具的使用和维护等，以幻
https://www.bmlink.com/news/647616.html[2010年01月20日]
【中国玻璃网】为了进一步提高员工的素质，促进检验工作水平有质的飞跃，本着形象生动、直观简便的原则，2010年1月6日—7日，方圆日玻公司质检科将玻璃瓶罐的缺陷、外观检验标准、检验测量器具的使用和维护等，以幻
https://www.bmlink.com/news/647616.html[2010年01月20日]
