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东明家具打造企业文化 增强团队的凝聚力
东明家具始终将员工视为宝贵资产搜狗,“以人为本,人才兴企”为东明坚持的管理宗旨。为了能够让员工更好的感受到公司的关怀,愉悦员工精神,增强团队凝聚力,东明家具组织全员开展“感受幸福东明”夏日游活动。
https://www.bmlink.com/news/794461.html
[2012年05月17日]
涂料企业文化建设要与较佳效益管理结合
认清企业文化是什么,不是什么,为什么,是形成优秀企业文化的重要基础,涂料企业建设企业文化首先必须解决认识和思想观念的认识论问题,从认识论到方法论。
https://www.bmlink.com/news/790624.html
[2012年04月26日]
地板企业应建立适度冲突的企业文化
人和人之间想避免冲突,这种心态可以理解。但对地板企业来说,“一团和气”是一个非常不利企业发展的氛围,这会严重削弱企业的竞争能力。对地板企业经营者来说,要重塑企业文化,则必须打破那种平静安稳、一团和...
https://www.bmlink.com/news/787868.html
[2012年04月09日]
建设企业文化 涂料企业老板要起表率作用
我国大部分涂料企业都是中小型涂料企业,大多创业者往往都有这样的体会,当自己亲手创建的企业发展到一定程度之后,似乎站到了自己的对立面,竟不那么听话了。
https://www.bmlink.com/news/787254.html
[2012年03月31日]
地板中小企业必备的三种企业文化
我国地板中小企业的经营管理较为简单,抗风险能力比较差,对于企业文化,地板中小企业在发展过程中由于各种条件的局限,往往对此不太重视或无暇顾及。但是,地板中小企业要想在日益激烈的竞争中取得生存和发展的...
https://www.bmlink.com/news/786412.html
[2012年03月27日]
地板企业如何打造家族式企业文化
在我国的地板行业中,很多的地板企业都是由核心人物白手起家,通过艰苦奋斗,百般磨练而最终成就一番事业,而在这样的企业中,家族式的管理模式在企业运作中占据更多比重,但是,当企业发展到一定的阶段,家族式...
https://www.bmlink.com/news/786120.html
[2012年03月26日]
发展期涂料企业如何进行企业文化建设
企业文化是企业所有员工共有的价值观、行为习惯、思维方式,是企业员工在潜移默化中形成的共同文化理念和标准。但这并不意味着企业文化自发生成,无须进行管理。
https://www.bmlink.com/news/786096.html
[2012年03月23日]
地板企业文化建设方面的五大误区
随着市场经济发展,一大批地板企业在行业内脱颖而出,并占据一席之地,再加上地板行业的品牌化运作的普及以及职业经理人的大量加盟,企业文化也愈来愈得到重视,它顺应了新的竞争环境的需要,同时也是地板企业向...
https://www.bmlink.com/news/785341.html
[2012年03月20日]
华蓥川煤水泥加强宣传贯彻中建材企业文化
“我们的中层副职一样也在当兵打仗,行使管理职能,在日常工作中,或许比正职更多地在面对基层,接触一线员工,所以向公司员工宣传贯彻中建材企业文化理念和管理模式,他们是不可缺失的一环,应该有着重要的位置...
https://www.bmlink.com/news/785189.html
[2012年03月19日]
新发展新诉求 涂料企业文化的变通之道
这是由于企业往往强调文化建设与文化管理重要意义,忽视了企业原本就是一个具有生命周期的生命体,因此,出现了一成不变的企业文化与企业不断成长发展需求之间的矛盾。
https://www.bmlink.com/news/785033.html
[2012年03月16日]
金陵涂料获“江苏企业文化建设先进单位”称号
https://www.bmlink.com/news/781891.html
[2012年02月22日]
以人为本 创新企业文化建设
人是企业文化系统的核心,企业文化建设归根到底是人的建设。坚持以人为本,才能培育出独具特色的优秀企业文化,提升企业竞争能力。打造优秀的企业文化,就是要把企业的优良传统、价值观念、品牌形象、服务理念、经营
https://www.bmlink.com/news/780987.html
[2012年02月17日]
怎么样利用网络营销推广企业文化
网络营销:怎么样利用网络营销推广企业文化?网络营销对中小企业来说,企业文化是领导人或者说创始人的意志;当企业发展到一定程度时,企业文化就会从领导者的意志上升为企业理念,逐渐深化到企业每个员工的心中;当
https://www.bmlink.com/news/779938.html
[2012年02月14日]
如何利用网络营销推广企业文化
网络营销:怎么样利用网络营销推广企业文化?网络营销对中小企业来说,企业文化是领导人或者说创始人的意志;当企业发展到一定程度时,企业文化就会从领导者的意志上升为企业理念,逐渐深化到企业每个员工的心中;当
https://www.bmlink.com/news/779733.html
[2012年02月13日]
推进企业文化创新的思维
企业文化就是企业的名片,是推动企业发展的内涵和灵魂。正所谓“一年企业靠运气,十年企业靠经营,百年企业靠文化”。在欣慰注重并导入企业文化到企业管理中的时候,要冷静思考,客观分析,尽管我们的企业
https://www.bmlink.com/news/779242.html
[2012年02月10日]
感受苹果的八条企业文化
萨钦.阿格沃尔任职工程师期间,学到了许多苹果的管理风格。在开始构建简单的博客平台之前,他在苹果有着6年的工作经验。以下是他总结的8点关于苹果的企业文化。 1.科技公司应该由工程师主导,绝非经理
https://www.bmlink.com/news/779225.html
[2012年02月10日]
企业文化应以“诚信”为首
文化一词源于《易经》:“观乎人文,以化天下”,这是文化最早的解读。文化其实是由名词“文”和动词“化”两个不同的词组成,所以文化被后人解读为“以文化人”,文化落实
https://www.bmlink.com/news/779222.html
[2012年02月10日]
中小门窗企业应具备三种企业文化
中小门窗企业应该具备什么样的企业文化呢?根据企业性质的不同、老板、创业者的不同、企业所在地、环境的不同,企业发展阶段的不同,企业员工背景、构成的不同,企业文化是因“企”而异、百花齐放的。
https://www.bmlink.com/news/775923.html
[2012年01月13日]
民营企业文化应再造和创新
布鲁斯·普福在对《财富》500强评选的总结中指出:“业绩好的公司的文化和一般公司的文化不太一样。在业绩好的公司,最优先考虑的是:协作精神,以顾客为中心,公司对待雇员,主动性和创新精神;在一般的
https://www.bmlink.com/news/775886.html
[2012年01月13日]
将危机管理揉入企业文化
近年来,一些企业不时出现安全环境事故,这些事件小则使企业一时陷入困境,大则威胁企业生存。面对突如其来的危机,企业必须导入危机管理。 企业无论规模大小,无论处在何种行业都需要危机管理。据有关资料显
https://www.bmlink.com/news/775870.html
[2012年01月13日]
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